Nové zaměstnání nemusí člověk nutně hledat, někdy si ho najde „samo“. Jedná se o tzv. pasivní nábor pracovníků, v jehož rámci vás personalista osloví cíleně ...
IT je obor s jednou z nejvyšších platových hladin a nejvyšším převisem poptávky po lidech v Česku. Firmy se předhánějí v nabídkách práce a snaží se přilákat nejen prvotřídní uchazeče, ale i nováčky v IT. Nabídek práce v IT jsou v současnosti tisíce, stejně ale v branži stále chybějí desítky tisíc expertů. Podobné je to s nabídkami práce v celé Evropě, kde schází dokonce milion ajťáků a poptávka po nich meziročně roste o desítky až stovky procent. To je důvod, proč firmy při hledání IT specialistů přicházejí se stále atraktivnějšími nabídkami práce, mnohem více než dříve investují do jejich zaškolení a připravují i další zajímavé programy.
Protože je zaměstnanců dlouhodobě nedostatek napříč obory, mohou si lidé vybírat, komu svůj čas věnují. To firmy na jednu stranu nutí si jich více vážit ...
I když si pod označením „ajťák“ představí většina nezasvěcených lidí programátora či kodéra, který vytváří stránky, hry nebo třeba aplikace, zdaleka ne všichni pracovníci v ...
Že vás vybere jako vhodného pracovníka personalista a vedoucí oddělení ještě zákonitě neznamená, že vás tak budou vnímat i nové kolegové. Mezilidské vztahy ...
U nás se jedná o téměř neznámou profesi, zatímco ve velkých zemích je headhunting celkem rozšířený. Jak už z názvu vyplývá, jedná se o „lov ...
Zatímco někteří nedosahují ani na celorepublikovou průměrnou mzdu, v segmentu IT pobírají specialisté i více jak 2krát tolik. Dokonce i juniorní pozice běžně ...
Každá společnost má něco; jedna pracovníkům nabízí možnost seberealizace v novém projektu, jiná zase stále místo a pravidelnou mzdu díky dlouhé tradici. Jenomže ...
Technologický průmysl vzkvétá, a proto je nejvyšší čas zjistit, jaké pracovní pozice v oboru vznikly a které z nich mají největší potenciál. Kteří odborníci jsou ...
Digitální nomádství je rok od roku populárnější. I v letošním roce chtějí lidé více svobody a flexibility, aby se jim podařilo docílit idylické rovnováhy mezi ...
Během pohovoru padne řada otázek. Uchazeče o práci zpovídá nejen náborář, ale u specializovaných pozic také budoucí nadřízený, kolega nebo ředitel celé společnosti.
Být freelancerem, tedy pracovat na volné noze, má své výhody i nevýhody. V současné době, kdy se vlivem digitálních technologií výrazně mění zaběhlé pracovní návyky, ...
Práce v IT je na takové úrovni, že není nouze o zajímavé pracovní příležitosti, a o odborníky se doslova strhává boj. Firmy se předhánějí v nabídce benefitů ...